Entenda como funciona esse tipo de investigação e quando é necessário recorrer a ela
A investigação corporativa tem como principal objetivo identificar e solucionar casos de fraudes, sabotagens ou desvios que possam acarretar prejuízos financeiros ou morais para empresas. Essa é uma das principais áreas de atuação do detetive particular.
É cada vez mais comum que organizaçõs de diferentes tamanhos se tornem sujeitas a muitos riscos, como fraude, corrupção, espionagem industrial e conduta antiética de colaboradores – situações como assédio moral e sexual, por exemplo. Motivos para que gestores decidam investir em investigação corporativa são muitos.
Investigações completas, analíticas e rigorosas são capazes de identificar qualquer ponto fora da curva dentro do contexto organizacional da empresa. Situações que estejam em desarmonia com as normas, regulamentos e políticas internas da instituição são facilmente identificadas e existem muitos meios e técnicas para que o detetive particular chegue até um resultado assertivo.
Afinal, quando realizar uma investigação corporativa?
As fraudes corporativas deixam rastros. É preciso que faça parte dos perfis dos gestores características mais analíticas, em que comportamentos suspeitos não passem despercebidos aos seus olhos. O monitoramento da concorrência também é importante, já que não é incomum que empresas adversárias atuem com má fé, infiltrando espiões para repasse de informações confidenciais.
Em uma investigação corporativa prévia, o gestor também pode coletar depoimentos de funcionários de sua confiança acerca de comportamentos suspeitos. No entanto, de nada adianta uma suspeita de ato irregular apenas com análise inicial dos fatos. Muitas vezes, o ato de se investigar sozinho pode não ser tão eficiente, uma vez que o funcionário suspeito poderá perceber e agir para encobrir suas atitudes.
Uma investigação amadora também pode comprometer a imagem da empresa, pois as chances de o escândalo ser exposto são muito grandes. Para tanto, nada como contar com o sigilo e a discrição de um detetive particular, profissional especializado em conduzir investigações sem deixar rastros e em entregar evidências e provas incontestáveis.
A investigação pode ser ampla: pode atuar para desvendar um caso de concorrência desleal, quando há publicidade enganosa, desvio e clientela ou roubo de projetos, ou ainda para inspecionar funcionários que possam estar tentando enganar a empresa com atestados médicos falsos, de forma a forjar doenças ou acidentes para receberem auxílios indevidos.
Como funciona a investigação empresarial?
A investigação empresarial costuma ter início depois de algum tipo de denúncia, feita por colaboradores ou até terceiros. Auditorias internas, naturais em muitas organizações, também podem significar o pontapé inicial de uma investigação corporativa que visa apurar irregularidades financeiras.
Em geral, detetives particulares fazem uso de estratégias bem elaboradas para atuar internamente em empresas que estejam sob investigação corporativa. Seja com escutas, câmeras de segurança ou softwares instalados que monitorem troca de e-mails e atividades telefônicas, o detetive pode se infiltrar como se fosse um mero colaborador da organização, agindo de modo a não levantar suspeitas.
Um ponto crucial marca a diferença entre investigações em órgãos públicos e privados. Enquanto em empresas públicas o funcionário é afastado durante as sindicâncias, no setor privado o infrator pode continuar exercendo suas atividades, o que possibilita que seu ato ilícito seja capturado pelo investigador.
Algumas precauções são adotadas durante a investigação corporativa, não só visando o sigilo da operação, como também para evitar que evidências desapareçam. A coleta de dados eletrônicos, por exemplo, precisa ser feita com uso de ferramentas forenses, com uso de cadeia de custódia. Isso assegura sua autenticidade para casos de eventuais ações judiciais.
Em suma, uma investigação corporativa liderada por um detetive particular é sempre a melhor decisão a ser tomada como forma de se obter as provas necessárias e o sigilo esperado. Afinal, os profissionais do ramo são habituados a lidar com os mais diferentes tipos de situações delicadas, tais como:
- Investigação conjugal;
- Monitoramento de pessoas;
- Localização de desaparecidos;
- Busca por paternidade;
- Investigação familiar;
- Contraespionagem.
Considere enviar uma mensagem para a detetive Daniele, líder de um dos mais conceituados escritórios de investigação particular do Brasil, com anos de experiência e capacitação em investigação corporativa. Proteja a sua empresa de possíveis fraudes e golpes e faça agora mesmo o seu orçamento!
SERVIÇOS 24 Horas
O trabalho do detetive particular ajuda no esclarecimento de dúvidas. Antes de terminar um relacionamento ou demitir um funcionário é importante que o cliente tenha certeza da traição, uma vez que essas provas podem ser usadas em casos judiciais.
O resultado da investigação nem sempre é o esperado pelo cliente. Cabe ao detetive particular apenas apresentar a verdade através de provas concretas. Trabalhamos com a elaboração de relatórios completos de todas as informações referentes ao período de investigação.
Dados como locais, datas, horários, nomes, fotos, filmagens constam com detalhes no relatório.